– Déclaration liminaire FSU
Cette instance intervient dans une période de forte tension au sein de l’Agence, en raison notamment de problèmes récurrents au niveau du dialogue social. Malgré un calendrier de fin d’année toujours très chargé, la forte mobilisation dans le réseau les 13 et 15 mai dernier démontre que les personnels sont excédés. Il vous faut, madame la Directrice générale, écouter vos personnels avec respect et remettre le dialogue social au centre du fonctionnement de l’opérateur public.
La préparation de cette instance est loin d’avoir été optimale, et la question d’y siéger ou non s’est à nouveau posée. Malgré tout, nous avons décidé d’y participer, afin de pouvoir jouer notre rôle et de donner une suite positive à l’audience que vous avez accordée aux organisations syndicales suite au boycott unitaire du CSA. Nous le dirons au cours de cette séance, de nombreux sujets concernant la santé des personnels et leurs conditions de travail nous inquiètent, mais ils semblent ne pas être prioritaires pour l’Agence et ses services : politique de prévention des risques psychosociaux, mise en place et suivi du plan de prévention des RPS, délibération d’enquête, développement des instances locales dédiées à la santé, à la sécurité et aux conditions de travail…
Il devient urgent de mettre en place une nouvelle politique au sein de l’Agence centrée sur la prévention des risques psychosociaux et les conditions de travail, en formant réellement l’ensemble des personnels d’encadrement de Centrale et du réseau, qui doivent en faire une priorité dans leur manière de conduire leur mission.
Le 6 mai dernier, vous nous avez annoncé, Madame la Directrice générale, avoir entendu nos demandes d’un dialogue social de qualité et respectueux des textes. Nous espérons donc que cette instance confirmera votre volonté affichée et qu’elle marquera un tournant dans le fonctionnement du dialogue social bien malmené depuis deux ans au sein de l’Agence.
Déclaration liminaire FSU à télécharger
– Compte-rendu FSU :
A venir